常州环球手机网  常州第一专业手机门户  分期付款 0首付 0手续费 以旧换新  送货上门 常州二手机报价 常州手机报价  常州手机维修

 找回密码
 立即注册

QQ登录

只需一步,快速开始

淘宝在线分期商城
查看: 4|回复: 1

℅═∨根河夜场男妓招聘信息15527987892∧═℅

[复制链接]
发表于 2020-3-26 03:36:24 | 显示全部楼层 |阅读模式

根河宾馆急聘a服务员b保安c驾驶员15527兼职987892根河男妓招聘/根河什麽地方聘请鸭子妓男/根河男公关有没有招聘-地址-中央街17号
酒店招聘储备人才全面招聘|酒店招聘服务员夜店服务生求职信息|KTV男公关晚上鸭子男 妓兼职女佳丽诚聘电话155=2798=7892 杨先生 娱乐城专职驾驶员VIP代驾小车司机|保安员_会所全职内保招聘

本酒店是以经营俱乐部、迪吧、KTV包房、演绎大厅、 餐饮、棋牌、洗浴、客房为一体的综合型酒店,因业务发展,特委托网站发布招聘信息,能够给想要一展拳脚的年轻人提供一个便捷的平台,希望有志之士踊跃报名!!!这是个青春行业,只要你对自身条件充满自信,就别浪费掉不可复制的宝贵时光,为你将来的事业打下坚实的经济基础. 在这残酷的现实社会,没有谁会同情弱者。迈出坚实的一步,就会实现不平凡的人生,很短的时间就能换来后半生的财机会总是留给有准备的人的,如果你对自己前程一片渺茫,或者没有其他特长,那我们随时欢迎你的加入,并将会全力帮助你实现你的价值。

酒店以一流的娱乐管理运作模式,超一流的硬件设施,创造一流的服务品质,执着推行品牌战略,并以主导时尚潮流为一贯追求目标。
近期我人力资源部斥资千万元扩大经营规模,因经营的档次需要,现面向社会诚邀精英加盟!
温馨提示:工资每天结--包食宿---无须经验---来去自由

面试须知:

1:面试时间,上午9:00下午6:00点,带上复印件和一寸照片各两张,
2:名额有限,面试要提前报名预约,面试成功可即日上班,生手带薪培训
3:享受国家法定节假日,衣冠不整者恕不接待
4:工资一日一清;有意者记准酒店地址。
以下职位属本酒店统一直招、一经录用、当天即可安排上岗
面试必须先联系确认,衣冠不整恕不接待
请不要在线投递简历,邮件、短信一律不回,工作繁忙,望谅解!非诚勿扰
一 招聘职位: 酒店高级服务员(工资日结)
招聘人数:35名 男女不限 年龄-40岁以下
工资: 日薪1600-4800元起不等 提供住房
主要职责:男女高级服务员在酒店俱乐部为客人提供,喝酒,唱歌,聊天....等服务
二 招聘职位: KTV服务生(工资日结)
招聘人数:25名 男女不限 年龄 16-40岁
工资: 日薪200-800元不等 提供住房
主要职责:在包房为客人提供娱乐,喝酒,唱歌,聊天(会普通话)

三 招聘职位:(保安 内保 )
招聘人数:10名 性别要求:男 年龄 18-40岁
工资待遇:月薪3500-4800+奖金 提供住房
其他要求:形象OK,反应力洞察力强,有责任心,退伍军人优先,有酒店相关经验者优先.一经录用,薪资从优.
主要职责:熟悉安全制度,保证俱乐部安全
四 诚聘职位: (商务司机 )
性别要求:不限 年龄范围:18-45岁 学历要求:初中
工资待遇:保底6000+提成;月工资可达万元以上
主要职责:负责为客人开车,提供商务,观光旅游,购物,休闲

1、以上职位属本酒店统一直招、一经录用、当天即可安排上岗
2、面试时间:上午9:00——下午6:00,面试必须先联系确认,衣冠不整恕不接待
3、请不要在线投递简历,邮件、短信一律不回,工作繁忙,望谅解!非诚勿扰
郑重声明:生手带薪免费培训,严禁以任何名义向求职者收取任何费用,欢迎求职者监督!
以上职位均属本酒店统一直招、不收取任入职费用!录用后当天即可安排上岗
公司承诺:100%的赚钱_100%的安全_100%的隐私_100%的自由
( (酒店招聘)   (男女不限 )

点评

请看x.co/u88(网址) 武汉_肺炎一线照片现惊人一幕 ,番习_土啬_看国内不报道的新闻 git.io/d@ (网址)  发表于 2020-3-26 04:13
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

QQ|手机版|Archiver|每日手机报价|江苏环球数码|常州手机报价|大陆行货手机报价|在线免息分期商城|环球手机网 常州第一专业手机门户 分期付款 以旧换新 常州二手机 手机维修 常州环球数码 ( 苏ICP备12075100号

分享到:
点击这里给我发消息 点击这里加入此群 点击这里加入此群

GMT+8, 2020-4-9 05:00 , Processed in 0.165297 second(s), 27 queries .

Powered by Discuz! X3.1 Licensed

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表